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    • 1天前

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    • 14年

      會員等級

    • 單位性質: 私營企業
    • 所屬行業:陶瓷衛浴
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數:200—500人
    • 成立日期:1993年1月1日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      1、協助決策層制定公司人力資源管理制度和年度計劃;
      2、負責開展公司的招聘工作,滿足公司人力需求;
      3、負責開展員工培訓工作;
      4、協助決策層做好公司員工的薪酬績效管理工作;
      5、負責勞動關系管理;
      6、負責制定公司行政管理制度;
      7、負責公司員工食堂及宿舍管理工作;
      8、負責公司各種會議的會務工作安排,年度會議的組織準備工作;
      9、負責部門內部組織管理工作;
      10、負責公司6S運行;
      11、完成領導交辦的其他工作任務。

      任職要求
      1、大專以上學歷,企業管理、人力資源管理相關專業;
      2、持有人力資源管理相關證書尤佳;
      3、5年以上行政人事相關工作經驗,擅長招聘以及6S;
      4、專業知識:熟悉國家有關政策法令,掌握人力資源管理模式,了解國內人力資源動態;
      5、素質與能力:傾聽能力,計劃與組織能力,解決問題能力,影響能力,說服力
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    • 聯系方式

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