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    • 1周前

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    • 8年

      會員等級

    • 單位性質: 國有企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數:1000人以上
    • 成立日期:2001年11月8日
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責:
      1、行政管理制度的制定及持續改進工作
      2、組織協調開展員工績效考評工作
      3、員工人事檔案管理及人事信息統計工作
      4、完成領導交辦的其他工作

      任職要求:
      1、人力資源管理、企業管理或相近專業,本科及以上學歷,有2年以上工作經驗
      2、精通人力資源管理及企業管理其他方面的知識, 熟悉心理學相關知識,熟悉我國勞動法和社會保障制度相關法規,了解商業性地產開發和運營管理相關專業知識
      3、具有良好的口頭表達能力和文字表達能力,具有較強協作精神和領導能力,具有一定的人際溝通能力
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