• <abbr id="6ya2m"></abbr>
    <li id="6ya2m"><dl id="6ya2m"></dl></li>
    <s id="6ya2m"></s>
    <li id="6ya2m"><dl id="6ya2m"></dl></li>
    <li id="6ya2m"><dl id="6ya2m"></dl></li>
  • <s id="6ya2m"><source id="6ya2m"></source></s>
  • 業(yè)務(wù)bi分析專家 12-16K元/月

    立即開聊
    投遞簡(jiǎn)歷
    • 1周前

      最近登錄

    • 1年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 注冊(cè)資金:
    • 員工人數(shù):100-499人
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      運(yùn)營(yíng)目標(biāo):河南聯(lián)通4600萬存量用戶價(jià)值經(jīng)營(yíng);
      指導(dǎo)并管理BI分析師進(jìn)行如下工作:
      1、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)∶熟悉并理解運(yùn)營(yíng)商存量業(yè)務(wù)邏輯及各部門工作流程,搭建產(chǎn)品/業(yè)務(wù)的分析思路,分析客戶使用行為和消費(fèi)路徑,提煉業(yè)務(wù)痛點(diǎn)并輸出目標(biāo)用戶清單;
      2、經(jīng)營(yíng)分析∶月度經(jīng)營(yíng)分析,業(yè)務(wù)專題數(shù)據(jù)分析、收入分析、流失分析等專項(xiàng)分析報(bào)告輸出,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持;
      3、策略運(yùn)營(yíng)∶深度挖掘用戶行為特點(diǎn),對(duì)現(xiàn)有策略進(jìn)行過程評(píng)估及結(jié)果監(jiān)控,撰寫效果評(píng)估報(bào)告并以數(shù)據(jù)結(jié)論推動(dòng)策略優(yōu)化;
      4、觸點(diǎn)分析∶包括觸點(diǎn)偏好,觸達(dá)率、轉(zhuǎn)化率;
      5、匯總整理常用標(biāo)簽口徑,并反饋數(shù)據(jù)開發(fā)人員開發(fā)落地;
      6、支撐數(shù)據(jù)挖掘崗位整理用戶標(biāo)簽;
      7、對(duì)營(yíng)銷效果進(jìn)行分析,給出優(yōu)化迭代建議;
      8、與客戶針對(duì)業(yè)務(wù)需求可進(jìn)行深入化探討,依托大數(shù)據(jù)分析結(jié)果,給出指導(dǎo)性建議;
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
      你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
      的求職者
      查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
    • 投遞簡(jiǎn)歷
      立即開聊
    • 熱門搜索
    • 熱門職位
    • 熱門城市
    • 其他區(qū)域
    ×
    完善簡(jiǎn)歷提醒
    你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
    去完善
    暫不投遞
    主站蜘蛛池模板: 2022国内精品免费福利视频| 亚洲免费视频网址| hdmaturetube熟女xx视频韩国| 精品香蕉久久久午夜福利| 无码国产69精品久久久久孕妇| 国产二区在线播放| 久久久亚洲欧洲日产国码二区 | 色老头在线一区二区三区| 日韩在线a视频免费播放| 国产夜趣福利免费视频| 久久精品中文字幕一区| 韩国演艺圈悲惨133bd| 日本XXXX裸体XXXX| 四虎影视永久在线yin56xyz| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 精品福利一区二区免费视频| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| 免费无码一区二区三区蜜桃大| h视频在线免费看| 毛片免费视频观看| 国产精品成人va在线观看入口| 亚洲av永久无码精品天堂久久| 亚洲日本久久一区二区va| 最近中文字幕2019视频1| 国产成人综合久久亚洲精品| 久久亚洲免费视频| 美女张开腿让男人桶爽动漫视频| 少妇无码av无码专区线| 人妖欧美一区二区三区四区| 84pao国产成视频免费播放| 欧美交性又色又爽又黄| 国产成人久久久精品二区三区| 久久中文字幕人妻丝袜| 精品国产不卡一区二区三区| 大胸年轻继拇3在线观看| 亚洲最大在线观看| 黄色永久免费网站| 成年美女黄网站小视频| 免费一级毛片在线视频观看| 51视频国产精品一区二区| 男女交性高清全过程无遮挡|